分居两年离婚能补偿女方吗

分居两年离婚女方不一定能获得补偿。我国法律规定，负担较多家庭义务的一方，离婚时有权请求补偿。

1.单纯分居两年不属于法定补偿情形，不能仅以此要求补偿。
2.若女方在婚姻中承担了较多抚育子女、照料老人、协助对方工作等家庭义务，即便分居两年，离婚时可向对方请求补偿，补偿办法先由双方协议，协议不成由法院判决。
3.若男方存在重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待遗弃家庭成员等过错行为，女方作为无过错方，离婚时可请求损害赔偿。

建议女方收集自己承担较多家庭义务或男方存在过错行为的证据，以便在离婚时更好地维护自身权益，双方也应尽量通过协商解决补偿问题。
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法律分析：
（1）在我国法律体系下，分居两年本身并非法定的补偿情形。离婚补偿主要针对承担较多家庭义务的一方，比如因抚育子女、照料老人、协助对方工作等付出较多的一方，有权在离婚时向另一方请求补偿。
（2）即便夫妻分居两年，只要女方在婚姻关系存续期间承担了较多家庭义务，离婚时就可以依据法律规定请求补偿。补偿具体办法先由双方协商，协商不成则由法院判决。
（3）若男方存在重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待遗弃家庭成员等过错行为，女方作为无过错方，在离婚时可请求损害赔偿。

提醒：
女方申请补偿或赔偿需有相应证据支持。不同情况对应不同解决方案，建议咨询进一步分析。
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（一）若女方想在分居两年离婚时获得补偿，需证明自己在婚姻中因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担了较多义务，这样离婚时可向对方请求补偿，先与对方协议补偿办法，协议不成由法院判决。
（二）若男方存在重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待遗弃家庭成员等过错行为，女方作为无过错方，可收集相关证据，在离婚时请求损害赔偿。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十八条规定，夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的，离婚时有权向另一方请求补偿，另一方应当给予补偿。具体办法由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。
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1.分居两年离婚，女方不一定能获补偿。法律规定，为家庭付出多的一方，离婚时可向另一方请求补偿，具体办法先协商，协商不成由法院判。
2.仅分居两年不属于法定补偿情形。若女方承担较多家庭义务，即便分居两年，离婚时也能请求补偿。
3.若男方有重婚、家暴等过错行为，女方作为无过错方，离婚时可请求损害赔偿。
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结论：
分居两年离婚，女方不一定能获得补偿，承担较多家庭义务或男方有过错行为时女方可获相应补偿。
法律解析：
根据我国法律，夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的，离婚时有权请求补偿，另一方应给予补偿，具体办法先由双方协议，协议不成则由法院判决。单纯分居两年并非法定补偿情形。若女方在婚姻里承担较多家庭义务，即便分居两年，离婚时也能请求补偿。此外，若男方存在重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待遗弃家庭成员等过错行为，女方作为无过错方，离婚时可请求损害赔偿。如果大家在离婚补偿等法律问题上有疑惑，欢迎向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。